Coordinateur Ressources Humaines (H/F) - CDI

  • Company: TAG Heuer HQ
  • Location: Switzerland
  • Business group: Watches & Jewelry
  • Contract type: Permanent Job
  • Function: Human Resources
  • Experience required: Minimum 2 years
  • Reference No.: TAGH00478
  • Date of publication: 2019.04.03

Poste

Votre énergie et votre engagement vous stimulent à relever de nouveaux challenges au sein d'une équipe RH dynamique et motivée.

Directement rattaché à la Responsable Administration du Personnel, vous collaborez à l'ensemble des tâches administratives.

A ce titre, vos missions sont les suivantes : 

  • Gérer les salaires et les déclarations salariales,
  • Etablir les budgets des coûts du personnel,
  • Gérer les dossiers d'allocations familiales,
  • Effectuer les déclarations maladie, accident, permis de travail, etc
  • Participer à la gestion du temps de travail (absence, erreur de timbrage, ...),
  • Intégrer les nouveaux collaborateurs et suivre administrativement leur dossier,
  • Mener une veille juridique,
  • Etablir différents documents administratifs et classer.

 

Vous participerez aussi à différents projets transverses : enquêtes de rémunération (analyse et recommandations), projets SIRH etc...

Vous serez confronté à l'ensemble des problématiques quotidiennes d'un département Ressources Humaines. Véritable support de la Responsable, nous vous garantissons un encadrement et un environnement de travail de qualité.


Profil

Diplômé d'un Bachelor type HEG ou d'un titre jugé équivalent, vous bénéficiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans dans une fonction RH similaire.

Organisé et rigoureux, vous êtes en mesure de gérer plusieurs tâches en parallèle et savez définir vos priorités. Discret, vous êtes en mesure de gérer des données en toute confidentialité.

Vos capacités relationnelles et votre tact vous permettent de répondre efficacement aux demandes provenant à la fois de l'interne et de l'externe et de vous intégrer avec aisance dans un nouvel environnement.

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais à l'oral comme à l'écrit (B2) et vous maîtrisez excel à un niveau avancé. La connaissance de SAP serait un atout.

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