Cover - Christian Dior

Lead Data Scientist (H/F)

2025.07.14に投稿

Christian Dior Couture

Information Technology/Information System

参照: CDC12008

  • 勤務先 :

    Paris, France

  • 契約形態 :

    Permanent Job

  • 求められる経験 :

    Minimum 10 years

  • 雇用形態 :

    Full Time

役職

Christian Dior Couture is a world-renowned luxury fashion house, known for its timeless elegance and innovation in fashion. Our commitment to excellence extends to our data practices, and we are seeking a dynamic and experienced Lead Data Scientist to join our Data Factory.

About the Data Factory:

The Data Factory was established 2.5 years ago to accelerate Dior’s Data Ambition and drive incremental benefits through data-driven decision-making. Comprising five teams — AI Factory, Analytics Factory, Data Strategy, Data Acculturation, and Data Governance, the Data Factory plays a crucial role in advancing our data initiatives.

職責

Direct report to the Head of AI Factory, the Lead Data Scientist will work within a team composed of 7 Data Scientists & a Success Manager.

They will oversee the conception, the development and the industrialization of AI-orientated projects conducted at the AI Factory. This position is key in ensuring the excellence, the relevance and the consistency of the solutions that are implemented to meet business objectives. The projects cover a wide variety of Christian Dior Couture activities (Clientèling, Supply Chain, Finance, Retail).

The Lead Data Scientist is responsible of:

  • Assessing the potential and the validity of AI approaches on business use cases
  • Designing and implementing efficient modelling approaches to meet business objectives
  • Maintaining best practices (code reviews, clean code, technical and functional documentation of the projects, tests)
  • Ensuring the link between IT teams and the AI Factory prior to the industrialization of AI projects
  • Measuring the impact and return on investment of the implemented solutions
  • Animating technology watches sessions with the other Data Scientists

プロフィール

  • Strong proven experience in delivering AI and Data projects
  • Strong proven experience in industrializing AI projects and monitoring their impact and their stability in production
  • Advanced understanding of statistical modelling and machine learning multidisciplinary concepts (Time Series, Natural Language Processing, Computer Vision, Generative AI)
  • Excellent programming skills in Python and SQL
  • Experience with Cloud computing
  • Solid management of Git workflows
  • Strong analytical and problem-solving skills
  • Ability to value simple and pragmatic solutions
  • Experience with Retail, Supply Chain or Marketing typical use cases is appreciated
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Skilled at diving into technical issues and explaining them in a way that is comprehensible to business stakeholders
  • Strong experience in project management within teams composed of various profiles (Product Managers, Product Owners, Data Engineers, Business Experts)
  • Ability to interact effectively with both top management and operational staff
  • French (mandatory) and (fluent) English are required

追加情報

The LVMH LIFE360 program aimed at reducing LVMH's ecological impact, which includes a Green IT vertical. In this context, candidates should demonstrate a keen interest in environmental issues related to Green IT and be eager to be trained and to implement Green IT best practices.
 
Embracing inclusion and all diversities, Christian Dior Couture has been committed since 2013 to an approach that favors the employment of people with disabilities and fosters each individuals uniqueness.
 

CHRISTIAN DIOR

「何をするにも、それが仕事でも遊びでも、情熱を持って!情熱を持って生きてください…」とクリスチャン・ディオールは記しています。クチュリエとしての運命をたどる前から、クリスチャン・ディオールは芸術に魅了されていました。ノルマンディ出身の若者は、友人たちに囲まれて、23歳でアートギャラリーのオーナーになります。1938年、服飾デザインをロベール・ピゲのもとで学び、その3年後にルシアン・ルロンでデザイナーとしての力量を磨きます。1946年のメゾン創設当初から、思い描いた夢を魅力あふれるクリエイションに作り上げていきます。こうすることで、戦争の暗い時代を断ち切り、喜びを称賛していたのです。その先見の明に長けた精神で、世界中の女性たちを賛美し続けてきました。わずか10年で、ムッシュ・ディオールは夢と魅力に満ちたコレクションをデザインし、エレガンスとフェミニティに関する固定概念を刷新します。
クリスチャン・ディオールのポートレート、1950年頃。 © Association Willy Maywald/ADAGP, Paris 2021

あなたから始まるの夢の創造

LVMHでは、Savoir Faire Rêver(人々に夢を与える力)において、人々が違いを生み出します。ダイナミックで起業家精神にあふれた企業文化の原動力となっているのは、社員です。私たちは集団的な野心を大切にし、才能ある社員が限界に挑戦することを奨励し、好奇心旺盛で大胆な精神を支持しています。私たちの卓越性への取り組みは、自己啓発と育成開発の機会を提供することで、一人ひとりが常に潜在能力を最大限に発揮できるよう育成することに反映されています。私たちは、才能豊かなコミュニティを支援し、コミュニティに還元するインクルーシブな環境を通じて、ポジティブな影響を与えることに積極的に取り組んでいます。LVMHでは、あなたの才能が私たちの成功の中核を担っています。