CDD 6 mois - Infirmier/ infirmière santé au travail

  • NOUVEAU

Publiée le 30.07.2025

DFS

Ressources Humaines

Référence : DFS7175

  • Localisation :

    Paris, France

  • Type de contrat :

    CDI

  • Mode de travail :

    Full Time

Le poste

Samaritaine Paris Pont-Neuf recherche un(e) infirmier(e) de santé au travail pour un CDD de 6 mois à partir de Septembre 2025.

Intégrez une équipe d'exception au cœur de la Samaritaine, un lieu de légende où l'art de vivre à la française se réinvente chaque jour. Vitrine prestigieuse du groupe LVMH, ce grand magasin emblématique offre une expérience shopping unique, où luxe, mode et culture se conjuguent avec audace.

 

Votre rôle :

Au cœur du magasin et des équipes, vous accompagnez l’Espace Santé de la Samaritaine dans ses missions dans le cadre d’un CDD de 5 mois de mai à septembre 2025.

Vos missions :

Soins et Accompagnement Personnalisé :

    • Mener des entretiens infirmiers de suivi individuels selon les protocoles établis.
    • Assurer la prise en charge des urgences (accidents du travail, soins) en accord avec le code de santé publique et du travail.
    • Accompagner les salariés et l'entreprise en répondant à leurs demandes spécifiques (rendez-vous, études de poste, suivi des aménagements ou des préconisations médicales).
    • Assurer le suivi des préconisations du médecin du travail en cas de restrictions d'aptitude.
    • Offrir un suivi particulier aux salariés en situation de handicap ou atteints de pathologies chroniques.
    • Favoriser la concertation pour le maintien dans l'emploi et l'adaptation du poste, en collaborant avec l'employeur, les organismes publics et le médecin du travail.

Prévention, Sensibilisation et Gestion Administrative :

    • Participer à l'élaboration et à la mise à jour des documents de santé-sécurité (DUERP, fiche d'entreprise, bilan annuel) en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et l'entreprise.
    • Dispenser des conseils et des informations en santé au travail.
    • Créer et animer des sessions de sensibilisation, de formation et d'information des salariés sur des thématiques de prévention en santé physique et mentale au travail.
    • Proposer, organiser et/ou participer à des actions de prévention et d'éducation en matière d'hygiène, de santé individuelle et collective et de sécurité.
    • Participer à l'action individuelle ou collective en milieu de travail, et le cas échéant, à la veille sanitaire et de recherche en santé au travail.
    • Assurer diverses tâches administratives (enquêtes, ordres du jour, comptes rendus, base documentaire...).
    • Gérer la pharmacie, l'infirmerie et les stocks (traçabilité, péremptions, commandes...).
    • Réaliser et gérer tous les éléments nécessaires à la traçabilité des entretiens infirmiers et des actions (AMT).
    • Établir des reportings divers et tenir différents registres (ATB, ...).

 

Votre profil :

Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier(e), idéalement complété par une Licence en Santé au Travail/DIUST (ou formation certifiée équivalente), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office), les logiciels professionnels (PADOA/PREVENTIEL), et vous disposez d'un niveau courant en anglais et en français professionnels. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre dynamisme, votre adaptabilité et votre discrétion, vous savez travailler en autonomie et en équipe, tout en faisant preuve d'écoute, de pédagogie et d'une excellente capacité à formaliser, rédiger et transmettre des informations.

Conditions de travail :

  •  Statut cadre
  •  Inscription au tableau de l’ordre à jour
  •  Travail le weekend (1 sur 3)
  •  Amplitude horaire : 9h30 – 19h30

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une rémunération compétitive et motivante
  • Des parcours de carrière au sein de notre Maison ou du Groupe LVMH
  • Dimanches et jours fériés majorés, pour une reconnaissance de votre engagement

LA MAISONDFS

Le 7 novembre 1960, Robert Miller et Charles Feeney ouvrent le premier magasin Duty Free Shoppers à l’aéroport de Hong-Kong. A l’heure où le commerce de voyage n’en est qu’à ses débuts, la vision pionnière des deux entrepreneurs américains permet à DFS d’offrir aux voyageurs en escale des produits de luxe détaxés. Forte de son succès, la Maison lance en 1972 ses premières DFS Gallerias dans les centres-villes d’Honolulu et de Hong Kong. Rebaptisées « T Galleria by DFS » en 2013 en hommage aux Travelers *, celles-ci offrent une sélection de produits haut de gamme, des services inédits et une expérience d’achat unique au cœur des plus grandes métropoles du monde.S’attachant à retranscrire la passion des fondateurs pour le voyage et le service, la Maison a développé depuis sa création des concepts novateurs en merchandising qui lui ont permis de nouer des partenariats avec les plus grandes marques de luxe. Avec 400 points de vente internationaux, répartis sur 15 aéroports-clés et 18 T Gallerias concentrées dans des lieux des plus prisés, DFS est aujourd’hui le leader mondial du luxury travel retail.* voyageurs

Rêvons ensemble !

Avec plus de 75 Maisons, 6 secteurs d’activités, une présence dans 80 pays et plus de 500 métiers répartis sur toute la chaîne de valeur – de l’approvisionnement des matières premières à la distribution de nos produits en passant par leur fabrication – LVMH offre un environnement unique à la mesure de vos ambitions. Un terrain de jeu où vous ferez équipe avec nos 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et 4 générations.Avec ses boutiques, ateliers de fabrication, centres de R&D, plateformes logistiques ou encore sièges sociaux, LVMH est un acteur mondial qui rassemble 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et présents dans 80 pays. Chez LVMH, toutes les conditions sont réunies pour vous offrir un environnement unique à la mesure de vos ambitions !