CDI – Technicien.enne Industrialisation / Metteur.se au point (F/H)

  • NOUVEAU

Publiée le 01.08.2025

Louis Vuitton

Production/Fabrication

Référence : LVM29258

  • Localisation :

    St Pourcain Sur Sioule, France

  • Type de contrat :

    CDI

  • Expérience requise :

    Débutant

  • Mode de travail :

    Plein Temps

Le poste

Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de la Maison Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...

A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.

Votre environnement

Les Ateliers de Saint-Pourçain-Sur-Sioule (30 mn de Vichy, et de Moulins) - représentent aujourd’hui 900 collaborateurs.trices.

Au sein du service Nouveauté, vous travaillez en étroite collaboration avec les différents acteur.trices du développement produit au sein de nos Ateliers.

Les missions

  • Assurer le développement des nouveaux produits dans leur phase d’industrialisation

En lien avec le.la Chef.fe de projet, vous intervenez après validation par le/la modéliste de l’esthétique produit.

Vous proposez des solutions d’industrialisation de produit dans le respect des délais, des coûts, et du niveau de qualité requis tout en comprenant et répondant aux attentes de l’équipe Design.

Vous dessinez les outils et gabarits nécessaires à la production, et en coordonnez la conception.
Vous construisez les process de production en binôme avec les référent.e.s développement.
Vous créez le dossier technique en vue de l’externalisation de la coupe des matières et composants amovibles.

  • Améliorer et suivre les produits en vie série

Vous vous inscrivez dans une démarche d’amélioration continue tant vis-à-vis des produits en vie série, que des modes opératoires et de l’organisation de l’entreprise. Ainsi, vous :

- Gérez la diversification des produits (déclinaisons)

- Mettez en application les demandes de modification en interne et externe

- Suivez les améliorations apportées au produit et réactualisez les modes opératoires

- Mettez à jour les outils, les dossiers techniques et la nomenclature des produits

- Participez aux audits qualité et échange avec les services qualité interne et externe, les autres sites et les sous-traitants

 

  • Intégrer la santé, la sécurité et l’environnement dans l’élaboration des nouveaux produits

Le.La Technicien.ne industrialisation/Metteur.se au point s’assure de développer les nouveaux produits en respectant l'ergonomie.

- En collaboration avec l’ergonome et le service de santé au travail, vous anticipez les risques ergonomiques dès le développement des nouveaux produits et les traitez avant le démarrage en production.

- Adaptez les équipements et outils aux exigences ergonomiques de l’atelier

- Optimisez l’utilisation de matières premières lors de la réalisation d’un projet

 

Votre profil

La fonction est accessible avec un diplôme BTS, Licence, dans les métiers de la mode, maroquinerie, textile, modélisme.

Une expérience professionnelle dans le domaine de l’industrie de la mode serait un plus.

Savoir-faire :

Compétences techniques requises :

  • Connaissance de l’univers du cuir et de la maroquinerie/ou du tissu
  • Maîtrise des fondamentaux de conception : référence / tolérances / chaine de côte
  • Maîtrise des process industriels
  • Capacité visuo-spatiale

Compétences techniques souhaitées et/ou à développer :

  • Logiciel de CAO
  • Connaissance des équipements et outils utilisés en atelier

Savoir-être :

  • Sens de la communication et du relationnel
  • Capacité d’organisation, d’analyse et rigueur méthodologique
  • Capacité à travailler en équipe et en mode projet
  • Réactivité, adaptabilité et flexibilité
  • Force de proposition
  • Assertivité et remise en question

 

Soucieux.se de l’environnement, vous avez à cœur de contribuer aux objectifs de la Maison.

 

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Type de contrat : CDI

Date de démarrage : Dès que possible

Lieu : Saint-Pourçain-Sur-Sioule / Allier (03), Auvergne-Rhône-Alpes

Programme d’intégration et formation tout au long de votre parcours

Déplacements ponctuels (formation, échange inter-ateliers)

 

Ce que ce voyage vous offrira

La Maison Louis Vuitton vous offre des opportunités d’apprentissage continu et de développement professionnel. Vous serez immergé.e dans un environnement dynamique où votre autonomie sera renforcée à travers des missions variées et stimulantes.

Tout au long de votre voyage, vous profiterez de l'expérience et de l'expertise de nos équipes pour développer vos compétences. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours qui vous permettra de consolider vos acquis, progresser et évoluer avec confiance.

Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Nos engagements environnementaux sont aussi ancrés dans nos valeurs. Nos équipes participent activement à l’effort climatique et à la préservation des ressources naturelles.

Au quotidien, dans vos missions, vous serez acteur.ice du respect des engagements de la Maison pour encourager la diversité, protéger l’environnement et avoir un impact positif sur l’entreprise et la société.

 

#LVJOBS #LVTEAMS ​

@louisvuitton

 

LA MAISON
LOUIS VUITTON

Créée à Paris en 1854, la Maison Louis Vuitton perpétue la vision ambitieuse de son fondateur. Jeune artisan, en tant que maître malletier, Louis Vuitton fabrique des boîtes destinées à emballer les effets personnels et les garde-robes volumineuses de ses clients. Au fil du temps, les créations de la Maison s’accompagnent de nombreuses innovations, notamment la malle plate, la toile légère, des motifs emblématiques et la serrure à Gorge. Aujourd’hui, l’héritage de Louis Vuitton s’exprime à travers un esprit rigoureux qui privilégie l’innovation, la création audacieuse et la quête d’excellence.

Rêvons ensemble !

Avec plus de 75 Maisons, 6 secteurs d’activités, une présence dans 80 pays et plus de 500 métiers répartis sur toute la chaîne de valeur – de l’approvisionnement des matières premières à la distribution de nos produits en passant par leur fabrication – LVMH offre un environnement unique à la mesure de vos ambitions. Un terrain de jeu où vous ferez équipe avec nos 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et 4 générations.Avec ses boutiques, ateliers de fabrication, centres de R&D, plateformes logistiques ou encore sièges sociaux, LVMH est un acteur mondial qui rassemble 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et présents dans 80 pays. Chez LVMH, toutes les conditions sont réunies pour vous offrir un environnement unique à la mesure de vos ambitions !