Stage – Assistant.e Talent Acquisition & Office Management (F/H) – Janvier 2027

Publiée le 03.09.2026

Louis Vuitton

Ressources Humaines

Début de contrat : 04.01.2027

Référence : LVM33769

  • Localisation :

    Paris, France

  • Type de contrat :

    Stage

  • Expérience requise :

    Débutant

  • Mode de travail :

    Plein Temps

Le poste

Depuis 1854, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'excellence et réinventent chaque jour leur métier.

 

Chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. Aujourd'hui, dans un contexte de forte croissance, Louis Vuitton vous invite à imaginer votre propre voyage en rejoignant nos équipes.

 

Parce que vous êtes unique !

Les missions

Intégré.e à la Direction des Ressources Humaines du Siège Monde de la Maison Louis Vuitton, vous accompagnerez l’équipe Talent Acquisition et Campus.

Vous pourrez notamment participer aux missions suivantes :

 

Talent Acquisition :

  • Accompagner l'équipe TA et Campus sur un périmètre de métiers diversifiés : du posting, sourcing et chasse de profils (CDI, CDD, stagiaires et alternants).
  • Participer aux actions écoles pour représenter la Maison et attirer les jeunes talents.
  • Assurer la gestion, le suivi et la mise à jour des Progress Reports.

 

Projets :

  • Contribuer à l'analyse des KPIs de l'équipe Talent Acquisition et Campus, en veillant au respect des Directives Globale et de la politique Diversité & Inclusion de la Maison.
  • Accompagner l'équipe Gradute Program sur la gestion de projet et les sujets transverses (constitution de viviers, organisation d'assessment days, compte-rendus).
  • Organiser et animer des événements internes (anniversaires, petits déjeuners, expositions, ect.) pour être garant de la vie d'équipe.
  • Organiser et suivre les revues de presse et actualités de l'équipe.
  • Créer et mettre à jour les documentations internes (livret d'accueil, organigramme, process TA, présentations)

 

Administratif :

  • Gérer l’agenda de la Directrice Talent Acquisition & Campus HQ.
  • Responsable de l'Office Management RH : Assurer le bon fonctionnement des espaces de travail (back office) et être le.la référent.e pour les demandes des équipes.

 

Liste non exhaustive, selon votre profil et vos appétences vous pouvez être amené.e à travailler sur d’autres projets.

Votre profil

  • Vous êtes en cours de formation en gestion (Ecole de Commerce ou équivalent universitaire) ou Ressources Humaines et vous avez envie de vous initier aux principes du recrutement (gestion des candidatures, suivi des KPIs et du vivier, chasse...).
  • Vous êtes reconnu.e pour votre curiosité et votre capacité d'organisation.
  • Vous maitrisez Excel et PowerPoint et vous êtes à l'aise en français ainsi qu'en anglais.

 

Louis Vuitton respecte et promeut l’égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Informations complémentaires

Afin d'appréhender au mieux les valeurs de la Maison, vous serez convié(e) à une journée d'intégration avec les nouveaux arrivants. 

Deux évaluations réalisées avec votre maître de Stage à mi parcours et en fin de parcours vous permettront de vérifier vos acquis en terme de compétences. 

Type de contrat : Stage

Date de début : 04/01/2027                 

Durée : 6 mois

Lieu : Paris 1er

LA MAISON
LOUIS VUITTON

Créée à Paris en 1854, la Maison Louis Vuitton perpétue la vision ambitieuse de son fondateur. Jeune artisan, en tant que maître malletier, Louis Vuitton fabrique des boîtes destinées à emballer les effets personnels et les garde-robes volumineuses de ses clients. Au fil du temps, les créations de la Maison s’accompagnent de nombreuses innovations, notamment la malle plate, la toile légère, des motifs emblématiques et la serrure à Gorge. Aujourd’hui, l’héritage de Louis Vuitton s’exprime à travers un esprit rigoureux qui privilégie l’innovation, la création audacieuse et la quête d’excellence.

Rêvons ensemble !

Avec plus de 75 Maisons, 6 secteurs d’activités, une présence dans 80 pays et plus de 500 métiers répartis sur toute la chaîne de valeur – de l’approvisionnement des matières premières à la distribution de nos produits en passant par leur fabrication – LVMH offre un environnement unique à la mesure de vos ambitions. Un terrain de jeu où vous ferez équipe avec nos 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et 4 générations.Avec ses boutiques, ateliers de fabrication, centres de R&D, plateformes logistiques ou encore sièges sociaux, LVMH est un acteur mondial qui rassemble 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et présents dans 80 pays. Chez LVMH, toutes les conditions sont réunies pour vous offrir un environnement unique à la mesure de vos ambitions !