Stage - Assistant.e Talent Project Management (F/H) - Février 2027

  • NOUVEAU

Publiée le 18.10.2026

Louis Vuitton

Ressources Humaines

Début de contrat : 01.02.2027

Référence : LVM34081

  • Localisation :

    Paris, France

  • Type de contrat :

    Stage

  • Expérience requise :

    Débutant

  • Mode de travail :

    Plein Temps

Le poste

Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...

A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.

Vous rejoindrez le Département Global Talent au sein de la Direction Globale des Ressources Humaines, sous la supervision de la Cheffe de projet Talent Management.

​Ce poste est une opportunité de découvrir la gestion des talents dans un contexte international, en contribuant aux enjeux RH globaux de la Maison.

Les missions

​En tant que membre de l'équipe Talent Management, vous participerez activement à des missions visant à développer les talents de la Maison. Votre périmètre vous amènera à collaborer avec les équipes RH au siège, industrielles, des zones, HR Data, Expérience et Engagement des Employés chez Louis Vuitton et au sein du Groupe LVMH.

 

 

​Soutien aux revues de talents

  • ​Participer à la préparation des revues de talents pour les fonctions clés, en collaboration avec les équipes RH.
  • ​Contribuer à la formation des équipes RH sur le processus de revue des talents.
  • ​Œuvrer à garantir la fiabilité des données SIRH pour une gestion efficace lors des campagnes de revue de talents.
  • ​Contribuer aux analyses des revues de Talents, identifier les opportunités et aider à la mise en place d'actions en collaboration avec les équipes RH pour le développement des collaborateurs.
  • ​Contribuer aux rendus de revue des talents à destination des leaders Maison et Groupe.

 

Soutien à l’analyse et à la gestion des données

  • ​Contribuer à la collecte et au traitement des données RH pour le Talent Management, Talent Acquisition et Talent Development
  • ​Participer à la vérification de l'exactitude des données pour assurer leur fiabilité.
  • Contribuer à la création de rapports et d’analyses permettant la visualisation des tendances et soutenir la prise de décision.

 

​ Participation aux projets ad-hoc

  • ​Contribuer aux projets de la Maison favorisant le développement des carrières et la mobilité internationale.

Votre profil

  • ​​Etudiant(e) en école de commerce, université ou équivalent, avec forte appétence pour les métiers des Ressources Humaines. Une première expérience au sein d’une direction des Ressources Humaines serait un plus.
  • ​Vous avez un intérêt pour la gestion de projets RH.
  • ​Vous avez une forte appétence pour les données et l'analyse, avec une excellente maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint et Excel).
  • ​Vous êtes organisé(e), structuré(e) et faites preuve de flexibilité et d'agilité.
  • ​Vous être proactif-(ve), avec un sens du service, du relationnel et de la confidentialité.
  • ​Vous avez une bonne capacité d’écoute et de coordination.
  • ​Vous avez le souci du détail.
  • ​Vous maîtrisez parfaitement l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Informations complémentaires

Type de contrat : ​Stage​

Date de début : ​01/02/2026​

Date de fin : 31/07/2026

Durée : ​6 mois, à temps plein​

Lieu : Paris 1er

Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif

LA MAISON
LOUIS VUITTON

Créée à Paris en 1854, la Maison Louis Vuitton perpétue la vision ambitieuse de son fondateur. Jeune artisan, en tant que maître malletier, Louis Vuitton fabrique des boîtes destinées à emballer les effets personnels et les garde-robes volumineuses de ses clients. Au fil du temps, les créations de la Maison s’accompagnent de nombreuses innovations, notamment la malle plate, la toile légère, des motifs emblématiques et la serrure à Gorge. Aujourd’hui, l’héritage de Louis Vuitton s’exprime à travers un esprit rigoureux qui privilégie l’innovation, la création audacieuse et la quête d’excellence.

Rêvons ensemble !

Avec plus de 75 Maisons, 6 secteurs d’activités, une présence dans 80 pays et plus de 500 métiers répartis sur toute la chaîne de valeur – de l’approvisionnement des matières premières à la distribution de nos produits en passant par leur fabrication – LVMH offre un environnement unique à la mesure de vos ambitions. Un terrain de jeu où vous ferez équipe avec nos 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et 4 générations.Avec ses boutiques, ateliers de fabrication, centres de R&D, plateformes logistiques ou encore sièges sociaux, LVMH est un acteur mondial qui rassemble 213 000 collaborateurs représentant 190 nationalités et présents dans 80 pays. Chez LVMH, toutes les conditions sont réunies pour vous offrir un environnement unique à la mesure de vos ambitions !