Stage – Assistant.e Chef de Projet Packaging, Gifting et Editions (F/H) - Janvier 2027

Le poste

Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer...

A chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.

Les missions

Au sein du Département Brand Experience and Identity vous accompagnerez les équipes dans le développement et la production de l'ensemble des supports d'identité visuelle et graphique — du packaging aux assets imprimés, invitations, catalogues et cadeaux clients. 

Vous participerez aux missions suivantes :

• Assister les Chefs de Projet lors de la prise de brief, échanges créatifs (participation et prise de notes), puis sur des missions supports tout au long des développements.
• Contribuer au sourcing des matières, commander les échantillons et coordonner le lancement des maquettes et prototypes.
• Piloter en autonomie le développement des supports papier de la Maison : gestion des demandes de devis, suivi des retouches, de la photogravure, de la mise en page, ainsi que des traductions et relectures.
• Aider à la supervision de la fabrication et effectuer des visites chez des imprimeurs pour des Bons à Tirer (BAT).
• Suivi des budgets et logistique
• Maintenir à jour les catalogues packaging référençant l'ensemble des créations développées par l'équipe.
• Coordonner l'organisation des shootings photo des réalisations dans le cadre de l'archivage et contribuer activement à l'enrichissement du patrimoine de la Maison.
• Contribuer et participer aux tâches opérationnelles avec l’équipe (coursier, expédition)

A travers les différents projets, vous allez découvrir et collaborer avec d’autres Métiers de la Maison : Marketing, Direction Artistique, Achat d’Art, Private Client Relations, Évènementiel, Food & Beverage…

Votre profil

• Étudiant.e en formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en École de Communication, une spécialisation/formations en Édition, Packaging ou Arts Graphiques serait un plus.
• Une première expérience sur un poste similaire est appréciée.
• Maîtrise professionnelle de l'anglais (oral et écrit).
• Bonne maîtrise du Pack Office et de la Suite Adobe.
• Rigueur, implication et grand sens du détail.
• Sens pratique, excellente organisation et capacité à gérer les priorités.
• Curieux.se et avide d'apprendre, vous cherchez constamment à comprendre le « comment » et le « pourquoi » des projets.
• Esprit d'équipe, aisance relationnelle et bon sens du service.

Informations complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant la Maison Louis Vuitton vous évoluerez dans un environnement dynamique et en mouvement

constant. Vous découvrirez l’héritage, les codes et la culture de notre Maison.

Au cours de votre expérience vous pourrez bénéficier du savoir-faire d’excellence de nos équipes et ainsi développer vos compétences, en plus de vos qualités de communication.

Un parcours de développement & d’animation complet vous sera proposé : sessions d’intégration, ateliers de coaching, points de suivi, afterworks… Vous bénéficierez également d’un accès permanent à notre Learning App !

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Date de début : Janvier 2027

Durée : 6 mois

Lieu : Paris 1er

Comment s’organise le processus de recrutement chez Louis Vuitton ?

Intéressé.e par cette offre de stage/alternance ? Nous vous invitons à postuler, votre candidature sera alors étudiée au plus vite.

1. Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l’équipe RH pour un premier échange téléphonique
2. Vous pourrez ensuite être invité.e à partager votre motivation au cours d’un entretien RH
3. Enfin, un entretien avec le/la manager vous permettra de le/la convaincre que vous êtes le/la meilleur.e candidat.e !

Louis Vuitton respecte et promeut l'égalité des chances. Nous célébrons et accueillons toutes les singularités et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.