Stage - Assistant.e Projet Expérience / Développement Clients (F/H) – Janvier 2027

Le poste

Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence et de passion, réinventant chaque jour leur métier partout dans le monde. Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion, de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer... À chacun son voyage. Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.

La Maison Louis Vuitton respecte et promeut l’égalité des chances, encourage l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes, et s’engage dans l’emploi des personnes en situation de handicap afin de valoriser toutes les singularités.

Au sein du département Digital & Client Development, et plus particulièrement dans l’équipe centrale Client Service Centers (CSC), Louis Vuitton recrute un.e Stagiaire Assistant.e Projet Expérience / Développement Clients pour soutenir les opérations et les projets de développement portés par l’équipe CSC Centrale.

Ces projets concernent principalement le développement de l’activité de prise de commande à distance, les compétitions commerciales internationales inter-CSC, les lancements de produits et les projets de développement digitaux.

Basé.e à Paris, vous serez rattaché.e au/à la Client Advisors & Clients Experience Manager de l’équipe centrale CSC.

Le périmètre : Outre l’équipe centrale CSC (18 collaborateurs), le périmètre comprend 12 Client Service Centers dans le monde, rassemblant près de 1 500 conseiller.e.s clientèle et managers en charge de la relation à distance avec l'ensemble des client.e.s Louis Vuitton.

Avec plus de 5 canaux de communication, les Services Clients gèrent aussi bien les contacts entrants (demandes client.e.s) et sortants (actions de clienteling / fidélisation) que les services à distance (réparations). Ils constituent le relais direct des magasins physiques et web, contribuant ainsi activement à la performance commerciale globale de la Maison.

Les missions

• Animations commerciales (compétitions, boosters produits) entre tous les Services Clients Louis Vuitton dans le monde.
• Lancements de produits et animation associée.
• Suivi et animation de la communauté Services Clients sur la base des enquêtes de satisfaction client.e.s.
• Développement et animation des activités de clienteling au sein des CSC.
• Projets digitaux de développement (ex. : online chat commercial).
• Prise de commande, développement des outils et animations afférentes.

Dans le cadre de votre mission, vous participerez plus particulièrement à :

• La mise en place et l’animation de nouveaux projets.
• La conception de supports de communication et de formation (présentations PowerPoint, vidéos, animations, etc.).
• La préparation de supports à destination du top management (revues d’activités mensuelles).

Liste non exhaustive : selon votre profil et vos appétences, vous pourrez être amené.e à travailler sur d'autres projets transverses.

Votre profil

• Vous êtes étudiant.e en Master 1 ou Master 2 d'une école de commerce, de management ou d'une formation équivalente. Un parcours en classe préparatoire constitue un plus.
• Vous possédez de solides capacités d’analyse, de synthèse et d’interprétation, ainsi qu'une appétence pour l’élaboration de présentations percutantes (notamment sur PowerPoint) et l'analyse des résultats d’opérations.
• Des connaissances en management de la donnée (data presentation) et une familiarité avec les outils vidéo  seraient très appréciées.
• Une connaissance de l’activité des Services Clients, du secteur du Retail ou du Luxe, ainsi que de la méthodologie Agile, constituera de véritables atouts.
• Doté.e d’un excellent esprit d’équipe et d’un bon relationnel, vous êtes reconnu.e pour votre proactivité, votre autonomie et votre force de proposition.
• La maîtrise du français et de l'anglais est indispensable, tant à l'écrit qu'à l'oral.

Informations complémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En rejoignant la Maison Louis Vuitton, vous évoluerez dans un environnement dynamique et en constante évolution, au cœur de l’héritage, des codes et de la culture de notre Maison.

Au cours de votre expérience, vous bénéficierez du savoir-faire d’excellence de nos équipes pour développer vos compétences techniques et relationnelles. Un parcours de développement et d’animation complet vous sera proposé : sessions d’intégration, ateliers de coaching, points de suivi réguliers, afterworks, ainsi qu’un accès permanent à notre Learning App.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Type de contrat : Stage
• Durée : 6 mois
• Lieu : Paris 2e
• Date de début : Mars 2027

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Intéressé.e par cette offre ? Nous vous invitons à postuler : votre candidature sera étudiée dans les plus brefs délais.

1. Premier échange : Si votre profil retient notre attention, vous serez contacté.e par l’équipe RH pour un premier entretien téléphonique.
2. Entretien RH : Vous serez ensuite invité.e à échanger plus en détail sur votre parcours et vos motivations.
3. Entretien final : Enfin, un entretien avec le/la manager vous permettra de le/la convaincre que vous êtes le/la candidat.e idéal.e. Lors de cet échange, vous présenterez un cas pratique sur PowerPoint, dont le sujet vous aura été transmis en amont.