Auditeur Interne Senior H/F

Le poste

En tant qu’Auditeur(trice) Interne Senior au sein de l’équipe Audit et Contrôle Interne du Groupe, vous intégrerez une équipe multiculturelle et dynamique de 20 personnes basées à Paris, Singapour et Shanghai. Cette équipe comprend également des analyses de données et des auditeurs Ethique & Conformité.

Les missions

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Réaliser des missions d’audit (financiers, opérationnels, éthique & conformité) au sein des différentes activités du Groupe LVMH à travers le monde, en proposant des recommandations à forte valeur ajoutée qui permettent de renforcer la qualité et le respect du Contrôle Interne ;
• Evaluer la mise en œuvre des procédures de contrôle interne au sein de nos Maisons et de leurs filiales et identifier des axes d’amélioration potentiels ;
• S’appuyer sur l’analyse de données pour identifier des points d’audit et des recommandations pragmatiques en travaillant en étroite collaboration avec les analystes de données ;
• Rédiger des rapports d’audit mettant en valeur les problèmes rencontrés et apportant des recommandations pragmatiques et à forte value ajoutée. Le rapport d’audit doit être rédigé de manière concise et suffisamment claire pour des personnes non directement impliquées dans les processus audités ;
• Réaliser le suivi des plans d’action mis en œuvre suite aux audits effectués

Vos principaux interlocuteurs seront liés à la nature des audits menés. Vous interagirez entre autres avec :

• Les contrôleurs interne du Groupe, de nos Maisons et de leurs filiales
• Les correspondants Ethique & Conformité du Groupe, de nos Maisons et de leurs filiales
• La Direction Financière de nos Maisons et de leurs filiales
• Les Directions opérationnelles de nos Maisons et de leurs filiales

Votre profil

• Formation supérieure Bac + 5, MBA ou équivalent idéalement dans un environnement international
• Une expérience en qualité d'auditeur externe (Big 4) est un plus
• Une expérience professionnelle ou académique à l’international est un plus pour ce poste
• Haut niveau d'éthique et d'intégrité
• Anglais courant. La connaissance d’autres langues étrangères est un atout.
• Expériences acquises auprès de Grands Groupes internationaux
• Très bon niveau de communication (écrit et oral)
• Personnalité autonome, mais capable de s'adapter à des environnements différents, avec un réel esprit d'équipe
• Sens de l'analyse, esprit de synthèse
• Capacité à détecter les points d'amélioration d'une organisation ou d'un process et d'en évaluer les risques
• Connaissances des systèmes d’information (ex. : SAP) et des outils d’analyse de données (ex. : Power BI)
• Capacité à proposer des actions correctives, des améliorations, et des « best practices » adaptées aux besoins du Groupe
• Capacité à respecter les délais
• Capacité à interagir avec différentes organisations et interlocuteurs