Cover - Christian Dior

Head of Enterprise Architecture (H/F)

Published on 09.14.2026

Christian Dior Couture

Tech

Reference: CDC15177

  • Place of employment :

    Paris, France

  • Contrat type :

    Permanent Job

  • Required experience :

    Minimum 10 years

  • Work mode :

    Full Time

Position

Dans le cadre de la poursuite de ses enjeux de transformation, l’IT de la Maison DIOR (D_NEXT) recherche un « Head of Enterprise Architecture », rattaché au directeur de l’Architecture et de la Gouvernance.

 

Véritable partenaire stratégique des équipes métiers et IT, vous définissez et pilotez la stratégie d'architecture d'entreprise, garantissez la cohérence des évolutions du système d'information et accompagnez les programmes de transformation de la Maison. Vous managez l'équipe Architecture d'Entreprise et animez une communauté d'architectes dans un environnement international, innovant et en forte évolution.

Job responsibilities

En tant que Head of Enterprise Architecture, vous serez amené à :

  • Définir et piloter la stratégie d'architecture d'entreprise, la vision cible du système d'information et les trajectoires de transformation, en alignement avec les priorités métiers et les standards Groupe.
  • Garantir la cohérence architecturale des programmes et projets en assurant l'alignement entre les capacités métiers, les processus, les données, les applications et les technologies.
  • Piloter les études stratégiques et accompagner les décisions d'architecture, en produisant des analyses, scénarios et recommandations pour éclairer les arbitrages.
  • Définir et faire évoluer les référentiels, standards et la gouvernance d'architecture, ainsi que les cartographies du système d'information.
  • Manager l'équipe Architecture d'Entreprise et animer la communauté d'architectes, afin de développer les compétences, harmoniser les pratiques et diffuser les bonnes pratiques.
  • Contribuer à l'innovation et à l'amélioration continue, notamment autour des usages de l'IA générative et de l'IA agentique appliqués à l'architecture, tout en assurant l'alignement avec les standards du Groupe LVMH.

Profile

  • Formation supérieure avec une expérience confirmée en Enterprise Architecture, dans des environnements complexes, internationaux et en transformation.
  • Expérience significative en management d'équipes d'architectes et en animation de communautés d'experts.
  • Solide expertise en Enterprise Architecture, Business Architecture, gouvernance IT, architecture applicative, data, intégration et transformation IT.
  • Expérience dans la définition de roadmaps de transformation, de référentiels d'architecture et de cadres de gouvernance.
  • Forte aptitude à élaborer des stratégies et des scénarios répondant à des besoins complexes et à des contraintes multidimensionnelles (organisationnelles, temporelles, économiques, etc.).
  • Capacité à interagir avec des interlocuteurs de niveau COMEX, CODIR, métiers, IT et Groupe.
  • Leadership, vision stratégique, capacité d'influence, communication exécutive et sens de la décision.
  • Intérêt marqué pour l'innovation, l'amélioration continue et les usages de l'IA générative et de l'IA agentique dans l'architecture d'entreprise.
  • Maîtrise de l’anglais courant, avec une utilisation quotidienne dans un environnement international, aussi bien à l’oral (présentations, réunions, échanges avec des interlocuteurs variés) qu’à l’écrit.

Additional information

Le programme LVMH LIFE360 vise à réduire l'impact écologique de LVMH, incluant une verticale Green IT. Dans ce contexte, vous devez démontrer un vif intérêt pour les enjeux environnementaux liés au Green IT et être désireux de se former et de mettre en œuvre les meilleures pratiques du Green IT.

Encourageant l’inclusion et la diversité sous toutes ses formes, Christian Dior Couture s'est engagé depuis 2013 dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap, et de la valorisation de toutes les singularités.

CHRISTIAN DIORMAISON

“Whatever you do – whether for work or pleasure – do it with passion! Live with passion,” wrote Christian Dior. Well before he embarked on his destiny as a couturier, Christian Dior was fascinated with art. The young Normandy native and several friends opened an art gallery when he was just 23. In 1938 he learned the métier of pattern cutter with Robert Piguet and three years later began working as a designer for Lucien Lelong. Right from the founding of his Maison in 1946, he transformed his dreams into irresistible creations, seeking to break with the somber war years by elevating pure joy. His visionary spirit celebrated and enchanted women the world over. In only ten years, Monsieur Dior revolutionized the conventions of elegance and femininity, designing collections infused with dreams.
Portrait of Christian Dior, circa 1950. © Association Willy Maywald/ADAGP, Paris 2021

Crafting Dreams Starts With Yours

At LVMH, people make the difference in the art of crafting dreams.Our people fuel our dynamic, entrepreneurial culture. We value collective ambitions, encouraging our talents to push boundaries and champion a curious, audacious state of mind. Our commitment to excellence is reflected in nurturing every individual with a growth mindset and development opportunities, consistently empowering them to reach their full potential. We are actively committed to positive impact through an inclusive environment that supports and gives back to our talented community. Join us at LVMH, where your talent is at the heart of our collective successes.