Alternance - Assistant Category Manager Sephora Collection

  • NEW

Published on 05.05.2026

Sephora

Merchandising

Reference: 287823

  • Place of employment :

    NEUILLY SUR SEINE, France

  • Contrat type :

    Contrat d'alternance

  • Required experience :

    Beginner

  • Work mode :

    Full Time

Position

Alternance - Assistant Category Manager Sephora Collection

Profile

Alternance de 12 ou 24 mois à pourvoir pour Septembre 2026

Emplacement : Neuilly-sur-Seine

 

ASSISTANT CATEGORY MANAGER SEPHORA COLLECTION

 

Chez Sephora, la beauté, c’est se sentir reconnu, valorisé et épanoui, aussi bien individuellement que collectivement. C’est tisser des liens profonds avec les autres, célébrer la diversité et l’inclusion, révéler son propre potentiel et agir chaque jour pour avoir un impact positif.

 

Depuis notre création en 1969 à Limoges, en France, et notre intégration au sein du groupe LVMH en 1997, nous n’avons cessé de réinventer la beauté de prestige. Aujourd’hui encore, nous continuons de casser les codes, portés par notre raison d’être : promouvoir un monde d’inspiration et d’inclusion où chaque personne est invitée à célébrer librement sa beauté.

 

Avec 56 000 collaborateurs dans 35 pays, nous réunissons clients, marques et passionnés au sein de la communauté beauté la plus vaste et la plus vibrante au monde. Grâce à une sélection de près de 500 marques, et à notre propre marque, Sephora Collection, nous proposons la gamme la plus unique et diversifiée de produits : parfums, maquillage, soins capillaires, soins de la peau… et bien plus encore.

 

 

Vous excellerez et vous épanouirez dans ce rôle si vous souhaitez…

 

Soutien aux pays :

 

  • Communiquer de manière autonome avec les équipes de gestion de catégorie des pays et faciliter la mise en œuvre des plans de lancement, répondre aux questions et transmettre les informations.
  • Fournir un soutien opérationnel pour les programmes d'activation clés (échantillonnage, cadeaux avec achat, kits, etc.) et coordonner avec la chaîne d'approvisionnement pour assurer la livraison.
  • Assurer l'exactitude des données sur toute la documentation interne (plans de lancement d'innovation, listes de produits, prévisions, assortiment, etc.) pour garantir un flux d'informations fluide.
  • Consolider les retours d'expérience et les meilleures pratiques d'activation à partager entre les pays.

 

Gestion de catégorie

 

  • Aider à l'adaptation des plans d'activation 360° et des boîtes à outils européennes.
  • Assurer le suivi avec les partenaires des pays pour garantir la mise en œuvre et la conformité des plans européens.
  • Assurer la liaison avec l'équipe de marque pour s'assurer d'avoir les informations les plus à jour.
  • Aider à la prévision des nouveaux lancements et animations.

 

Reporting et analyse

 

  • Préparer des rapports commerciaux mensuels pour la région européenne et les pays concernés.
  • Analyser les rapports et identifier les opportunités pour développer l'activité de la catégorie.
  • Préparer un bilan 360 des lancements majeurs.

 

Relations transversales

 

 

  • Établir des relations collaboratives et proactives avec l'équipe de marque, la chaîne d'approvisionnement et les équipes de gestion de catégorie des pays afin de favoriser la confiance et la collaboration.

 

 

 

N’hésitez plus à postuler si vous avez… ou si vous êtes…

 

  •  Capable de travailler et de communiquer efficacement en anglais.
  • Un résolveur de problèmes naturellement curieux, utilisant des compétences analytiques pour trouver des solutions.
  • Un esprit entrepreneurial, s'épanouissant dans un environnement rapide et dynamique, et à l'aise pour travailler en collaboration avec des groupes transversaux.
  • Proactif et capable de travailler de manière autonome.
  • Maîtrise d'Excel et de PowerPoint.

 

 

À nos côtés, vous découvrirez :

  • Une communauté où l'authenticité est une force, et où notre esprit d’équipe se nourrit de nos différences. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.

 

  • Une culture qui favorise le développement personnel et le leadership, avec des ressources et des opportunités pour apprendre, innover et évoluer.

 

  • Un métier qui a du sens où chaque action compte : qu'il s'agisse de créer des expériences uniques pour nos clients ou d'inspirer l'univers de la beauté, nous évoluons dans un environnement où chacun contribue à faire la différence.

 

Ensemble, partageons quelque chose de beau.

Chez Sephora, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.

SEPHORA
MAISON

Sephora’s stores offer passionate beauty fans across the world a privileged freedom to touch and test products since 1969.The House provides a superior selection of quality products and always keeps pace with the latest trends.The house is built upon the exceptional talents of its beauty professionals who create a perfect environment for adventurous clients who want to experiment and learn.With the innovative range of products in the Sephora Collection, its distinctive stores and bold commitment to new ideas, the House is always able to surprise and delight its clients.At every touch point with its clients, in store and online, Sephora provides an unconventional approach which has made it the most loved beauty community in the world.

Crafting Dreams Starts With Yours

At LVMH, people make the difference in the art of crafting dreams.Our people fuel our dynamic, entrepreneurial culture. We value collective ambitions, encouraging our talents to push boundaries and champion a curious, audacious state of mind. Our commitment to excellence is reflected in nurturing every individual with a growth mindset and development opportunities, consistently empowering them to reach their full potential. We are actively committed to positive impact through an inclusive environment that supports and gives back to our talented community. Join us at LVMH, where your talent is at the heart of our collective successes.