ALTERNANCE - Compliance Project Management

Position

Lorsque vous rejoignez Moët Hennessy (MH), vous entamez un parcours de carrière avec les leaders des vins, champagnes et spiritueux de luxe au sein du prestigieux groupe LVMH. Entrez dans un monde de possibilités, où les opportunités de développement de carrière à travers nos 27 Maisons, cinq régions mondiales et l'ensemble du groupe LVMH sont inégalées. Vous gérerez votre propre carrière au sein d'une main-d'œuvre passionnée et diversifiée qui s'étend sur quatre générations et combine une richesse de rôles et de compétences. L'esprit de conquête et le savoir-faire durable de nos fondateurs audacieux, passés et présents, libéreront votre créativité et vous inspireront à façonner le prochain chapitre de notre histoire intemporelle. En tant que membre de notre communauté engagée à travers le monde, et grâce aux engagements de notre programme mondial, Living Soils Living Together, vous nous aiderez à construire un héritage durable pour notre planète et pour les générations à venir.

Aux côtés de nos équipes dynamiques, vous donnerez vie aux valeurs uniques qui définissent notre parcours collectif : partage, élégance, épicurisme, intégrité et esprit de conquête.

Si vous souhaitez inspirer et être inspiré, créer des expériences et vivre le meilleur de l'artisanat, Moët Hennessy est l'endroit où vous vous épanouirez.

Au sein de la Direction Juridique, le département Ethics & Compliance (« E&C »), recherche un(e) alternant(e) Compliance Project Management (F/H) pour une durée de 12 mois à partir de septembre 2025.

Votre mission

Vous intégrerez une équipe composée de la Directrice du programme E&C de la division Vins et Spiritueux et de 3 Compliance Officers. En tant qu’alternant.e, votre rôle sera de soutenir les travaux et initiatives relatifs au déploiement du programme E&C, de participer aux divers projets de conformité en lien avec les différentes réglementations nationales et internationales (Sapin II, FCPA, UK Bribery Act, Sanctions Internationales, AML, …) ainsi que d’apporter un support opérationnel aux projets en cours et futurs, qui pourront être déterminés en lien et en coordination avec les sujets traités dans le cadre de votre formation.

En tant que membre d’une fonction transverse et tenant compte de l’implantation géographique internationale de nos Maisons et Filiales de distribution, vous échangerez avec des interlocuteurs de différents services (Ventes, Supply Chain, Legal, Marketing, Finance, Contrôle Interne, …), et représenterez un point de contact régulier pour notre réseau des 40+ correspondants E&C au sein de ces entités. L’équipe Compliance incluant également la compétence Data Protection/Privacy, ces sujets pourront éventuellement aussi faire partie du périmètre sur demande de l’apprenti.e

Dans le cadre de votre alternance, vous serez amené(e) à intervenir au sein de l’équipe Ethics &

Compliance essentiellement dans les missions suivantes, sans limitation :

Job responsibilities

Animation du réseau des correspondants Compliance

• Organisation et préparation des comités trimestriels (organisation des réunions, préparation des supports de présentation, suivi,
• etc.)
• Soutien opérationnel auprès des correspondants (transmission des reportings, réponses aux demandes d’informations, etc.)

Third Party Due Diligence (évaluation des tiers)

• Gestion des demandes de Due Diligences (clients, fournisseurs, bénéficiaires de donations, etc.)

Création de contenu de formation et communication Compliance

• Contribution à la création de supports pédagogiques et créatifs et à l’animation de sessions de formation
• (Formation Anti-Corruption, Conflit d’intérêts, Gestion des cadeaux et invitations, Devoirs de vigilance, etc.)
• Animation de la page intranet Compliance

Préparation des KPI (Cadeaux et Invitations, Conflit d’intérêts, Formation)

• Mise à jour des indicateurs de performance Compliance
• Analyse des données et préparation des rapports pour évaluation de l’efficacité des process

Digitalisation des processus Compliance

• Support opérationnel dans la mise en œuvre des actions de digitalisation de certains processus (mise en place des outils pour la gestion des conflit d’intérêt, cadeaux et invitations, etc.

Profile

Education & experience:

• Vous êtes étudiant(e) au sein d’une grande école de commerce, d’ingénieur, ou en 3ème cycle universitaire (Master 2 / Bac+5) avec une spécialisation en Compliance, Gestion des Risques, Finance/Contrôle Interne ou domaine similaire
• Vous avez un intérêt pour la règlementation Sapin 2 ainsi qu’un intérêt pour les autres domaines de la Compliance
• Excellente maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint et Excel). La connaissance d’autres outils pour création de contenu est un vrai plus (prezi, canva, genially, etc.)

Languages:

• Excellent niveau d’anglais écrit et oral (maîtrise d’une autre langue serait un vrai plus)

Personal & interpersonal skills:

• Qualités rédactionnelles et excellente communication orale
• Capacité d’adaptation, esprit d’équipe et bon relationnel
• Curiosité, rigueur et capacités d’analyse et de synthèse
• Maîtrise des outils de bureautique et un fort intérêt pour la digitalisation sont indispensables
• Sens de la confidentialité et de la discrétion

Additional information

• Dates : A partir de Septembre 2025
• Lieu : Paris 7ème
• Remboursement des transports à 75%
• Carte de tickets-restaurant à 50%