STAGE - ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET SCENOGRAPHIE - AOUT 2026 (6 MOIS) - H/F

Position

Souhaitez-vous rejoindre la Maison des Rêves ?

Dans cette Maison, nous connaissons notre raison d’être qui est de rendre le monde plus beau et plus heureux, à l’instar du vœu le plus cher de Christian Dior.

En nous rejoignant, vous consoliderez notre vision : Celle de devenir la Maison la plus désirable au monde, une référence absolue du luxe à la française, un symbole de joie et d’espérance.

Cette vision est portée par nos six valeurs que vous incarnerez au quotidien en tant que créateurs de rêves - des valeurs qui nous engagent et nous définissent :

Créer avec Passion
Savoir faire Ensemble avec Joie
Exceller pour un Luxe Ultime
Conquérir avec Audace
Faire Triompher L’Inclusivité
S’Engager et Agir pour Réenchanter le monde.

Design your Dreams with Dior

Votre Impact :

Au sein de l’équipe Visual Merchandising , le/la Chef de Projet Scénographie est responsable de la conception et de l'aménagement des points de vente pour Dior Parfums et Cosmétiques à l'international, au sein de l'équipe Scénographie.

Le titulaire de ce poste travaillera en étroite collaboration avec divers partenaires fonctionnels, notamment les équipes marketing, achats et fournisseurs divers.

Job responsibilities

• Réaliser les déclinaisons de podiums et stands à différentes échelles.

• Participer à la recherche et à la proposition de concepts créatifs (mood boards, maquettes, croquis…).

• Contribuer à la conception d’éléments PLV, tels que présentoirs, kits décoratifs ou éléments scénographiques, en proposant des pistes créatives adaptées à l’évolution des briefs.

• Collaborer avec les équipes marketing pour faire le point sur l’avancement des projets et présenter vos travaux en réunion, ainsi qu’avec les designers (architecture, déploiement…) et le service achats.

• Soutenir la préparation des points merchandising et des étapes intermédiaires.

• Élaborer des documents techniques pour la production des éléments PLV.

• Participer à la création de contenus pour les books de guidelines merchandising et les plans destinés aux filiales.

* Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des projets en cours.

Profile

• Vous êtes issu(e) d'une formation en design d'espace, design produit ou architecture. Doté(e) d'un esprit organisé, polyvalent, rigoureux et ouvert.
• Vous avez une sensibilité pour le monde des cosmétiques, du luxe ainsi que du secteur du retail. 
• Vous avez ces six compétences comportementales qui s’alignent avec nos valeurs :

Créativité et Innovation

Capacité de gestion des parties prenantes

Collaboration & Travail d’Equipe

Agilité d'apprentissage

Souci du Détail

Résolution de Problème

Additional information

L'inclusion n'est pas seulement un principe noble, mais le fondement même de notre excellence. Dans un monde où nos clients, nos talents et nos idées émanent d'horizons de plus en plus diversifiés, notre diversité constitue notre force.

Chez Parfums Christian Dior, cela se traduit par une Maison où chacun se sent respecté, accueilli et valorisé, quelles que soient ses singularités. Nous en sommes convaincus : une Maison qui reflète cette diversité est une Maison durable et dynamique, solidement ancrée dans le rêve et la réalité.

L'inclusion ne se décrète pas ; elle se vit au quotidien. Et grâce à nos collaborateurs, nous progressons concrètement : chaque jour, nous nous engageons à ouvrir nos portes à des talents issus de milieux variés.

Skills development opportunities

Compétences comportementales et techniques que vous développerez dans ce poste :

• Créativité appliquée : conception et déclinaison de podiums, élaboration de mood boards, maquettes, croquis et éléments PLV.
• Compétences techniques : utilisation des outils de conception et production pour créer des présentoirs, kits décoratifs, documents techniques et guidelines merchandising.

• Collaboration et communication : travail avec des équipes multidisciplinaires, suivi des briefs et gestion de projet

Perspectives d'évolution de carrière à partir de ce poste (à titre d’exemple) :

• Chef de projet scénographie

• Manager Designer Scénographie

Recruitment process

Soumettez votre candidature via notre site web. Un recruteur examinera votre dossier. Si vos qualifications correspondent aux exigences définies par le Manager du Poste, vous serez contacté(e) pour un premier entretien avec les Ressources Humaines. Par la suite vous serez contacté(e) pour une journée de recrutement ou un entretien individuel avec l'équipe.

 

Ce stage/alternance doit obligatoirement faire l'objet d'une convention de stage/alternance.